没有干满一个月不给工资违法吗

德清县律师网 2025-04-08
不干满一个月不给工资违法。依据《劳动法》,劳动者付出劳动即应获酬,不支付工资侵犯劳动者权益。不及时处理可能导致劳动者生活困难,损害其合法权益。
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对于此类问题,常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与单位协商,协商无果则向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的维权途径。
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未满月不给工资违法。处理方式:1. 与单位协商,要求支付应得工资;2. 若协商不成,向劳动监察大队投诉,提交相关证据;3. 仍无法解决,申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
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